Lancement d'"Une vie à écrire" parrainée par Gael Faye…
Un déjeuner sympathique a réuni les bénéficiaires GSF du programme de formation contre l’illettrisme et les tuteurs d’IPSEN, en présence de #STOPILLETTRISME, pour acter le lancement du dispositif.
A l’occasion des JNAI 2023, le Groupe Crédit Agricole, partenaire impliqué de l’association, a publié sur son site une interview d’Evelyne SOSNOVSKY, Déléguée Générale de #STOPILLETTRISME
Le 20 Septembre dernier, le Conseil Economique, Social et Environnemental (CESE) , accueillait #STOPILLETTRISME pour son 10é anniversaire.
La fête était joyeuse et conviviale et a permis aux invités de comprendre l’action et les objectifs de l’association, qui oeuvre en entreprise.
Le montage vidéo présenté en ouverture de notre soirée des 10ans au CESE
Voici la fresque dessinée par l’équipe de LE PAON et qui retrace toute l’histoire de #STOPILLETTRISME
Des binômes apprenants NICOLLIN/ tuteurs de LA POSTE motivés par une session de formation qui se termine avec succès et une autre qui reprend dès Octobre, avec le formateur INFREP.
En pleine semaine des JNAI2023 , la BNF et SAMSIC ont remis leurs diplômes à leurs apprenants, en présence d’ACCENTONIC et de #STOPILLETTRISME.
Une cérémonie toujours émouvante et chaleureuse, qui s’est terminée par un cocktail animé.
Illettrisme : des employés apprennent à lire au travail
Publié le 31/08/2023 21:41 - France Television
Il est encore possible de s’inscrire à la table ronde « Salarié·e·s en situation d’illettrisme : repérer, sensibiliser et accompagner » que nous organisons le 12 septembre.
Pour sensibiliser à la problématique méconnue de l’illettrisme et lutter contre les idées reçues, l’Agence nationale de lutte contre l’illettrisme (ANLCI) initie depuis 2014 les Journées Nationales d’Action contre l’Illettrisme (JNAI).
La 10ème édition des Journées nationales d’action contre l’illettrisme se tiendra du 8 au 15 septembre 2023, sur le thème : « Illettrisme, en parler pour avancer ».
Les 3 objectifs de ces journées d’action sont :
Susciter une prise de conscience sur un phénomène invisible
Valoriser les solutions sur les territoires et diffuser les témoignages
Informer les personnes concernées qu’elles peuvent trouver des réponses locales adaptées à leurs besoins
C’est dans cette dynamique que Langues Plurielles et le Centre de ressources illettrisme et maîtrise de la langue (CDRIML) d’Ile-de-France s’associent pour organiser une table-ronde :
Salarié·e·s en situation d’illettrisme : repérer, sensibiliser et accompagner
Mardi 12 septembre 2023, de 9h30 à 12h
à Quartier Jeunes, Salle des conférences, 4 place du Louvre 75001 Paris
Inscription en ligne
Vous êtes employeur·euse, recruteur·euse, ou vous accompagnez des personnes dans leur insertion professionnelle ? Venez discuter avec nous des situations d’illettrisme dans un triple objectif :
Repérer les personnes concernées et leurs besoins, en décelant les signaux faibles de l’illettrisme
Sensibiliser vos équipes au coût caché de l’illettrisme, aux conséquences sur le parcours professionnel des salarié·e·s impliqué·e·s et la vie de l’entreprise
Accompagner les salarié·e·s en situation d’illettrisme vers des formations adaptées à leurs besoins, dans un cadre motivant
Intervenantes :
Sylvie Gillodts, psychologue du travail, conseillère en formation continue, CAFOC de Versailles
Sophie Lawson, fondatrice de Mam’Ayoka (coopérative engagée)
Chrystele Morgan, Responsable Évolution professionnelle et parcours de mobilité à la Ville de Paris
Et des témoignages d’ancien·ne·s apprenant·e·s
Programme de la matinée :
9H30-10h : Accueil-café
10h-12h00 : Table ronde « Salarié·e·s en situation d’illettrisme : repérer, sensibiliser et accompagner »
Cet évènement est ouvert au public et gratuit sur inscription : https://www.eventbrite.fr/e/billets-salariees-en-situation-dillettrisme-reperer-sensibiliser-accompagner-666842573087. Nous espérons vous y retrouver, n’hésitez pas à diffuser cette information autour de vous !
Comme chaque année, l’Oréal organise une journée citoyenne qui permet de mobiliser 23000 collaborateurs dans le monde autour des enjeux RSE.
En France cette année, c’est près de 4300 collaborateurs de l’Oréal qui se sont engagés dans cette belle initiative et nous y étions, en tant qu’ une des associations partenaires de l’Oréal.
Nous avons emmené des apprenants SAMSIC , partenaire propreté de l’Oréal, et des collaborateurs de l’Oréal, tuteurs ou en devenir, se promener en bateau mouche le matin , puis nous avons pique niquer au Musée du Quai Branly - Jacques Chirac avant de profiter d’une visite guidée fort instructive .
Une très belle journée qui a enthousiasmé tous nos participants !
#STOPILLETTRISME était aujourd’hui présente aux Portes Ouvertes de l’Ascenseur, coalition animée par Mathilde Boulay et Isabelle Soeung Mockel, qui oeuvre pour l’inclusion et l’égalité des chances, principalement en faveur de la jeunesse.
Le magazine interne du Ministère de la Culture a consacré un article sur le dispositif Samsic/BNF/#Stopillettrisme/Accentonic , qui s’inscrit dans la démarche RSO et le label diversité de la BNF.
Retrouvez le ici
La BNF a organisé le 7 juin dernier une visite sur le site Richelieu , tout nouvellement restauré après 10ans de travaux. Les apprenants du programme #STOPILLETTRISME ainsi que 2 tuteurs étaient présents et ont apprécié cette visite commentée par un collaborateur de la BNF , expert du champ social.
RFI a interviewé sur le site Evergreen du Crédit Agricole , une apprenante de la société GSF, Sandra, et sa tutrice du Crédit Agricole, Claude, pour son émission sur l’illettrisme diffusée le 26 mai. La journaliste a voulu particulièrement connaître les implications de cette formation dans la vie personnelle de Sandra, qui s’en est parfaitement expliquée.
Ecoutez l’émission… ( Interview de l’association #Stopillettrisme à partir de la minute 38)
Nous avons eu la chance de vivre ensemble, apprenants, tuteurs, collaborateurs et directeurs de GSF et de l’Oréal, une très belle journée le 9 Mai dernier pour fêter l’implication de GSF dans la lutte contre l’illettrisme de ses salariés depuis 10 ans, en partenariat avec L’OREAL et #STOPILLETTRISME.
Des témoignages émouvants nous ont été présentés, des prises de parole convaincues et convaincantes, pour terminer par une remise de diplômes pleine d’émotion et de fierté … Bravo à tous et toutes pour ces beaux moments de solidarité partagée!
#enparlerpouravancer #JNAI2023
Le Conseil d’Administration de #STOPILLETTRISME s’est tenu le mercredi 29 mars en visio .
A cette occasion, les formations en cours ou à venir ont été présentées aux administrateurs, ainsi que les nombreux évènements auxquels #STOPILLETTRISME est associée. Par ailleurs, les résultats 2022 et le budget 2023 ont été approuvés.
Si vous êtes membre ou administrateur de l’association, vous pourrez retrouver la présentation et le PV du Conseil dans votre espace privatif.
Le 14 mars 2023, la Poste a organisé un buffet sympathique pour réunir les différents acteurs de la formation #STOPILLETTRISME; une belle réussite avec de belles surprises , comme ces apprenants en tenue traditionnelle !
La Bnf a démarré en début d’année une formation contre l’illettrisme avec les salariés de Samsic; Jeudi 9 mars , le tutorat a été officiellement et joyeusement lancé avec des encadrants de la Bnf. Merci à Catherine Petit et à ses équipes pour l’implication de la Bnf sur ce projet avec #Stopillettrisme.
